最基本的(通常也是最難)方面找工作是精確、有力地描述你是誰,你要什么以及如何貢獻。這三個元素組成你的品牌推廣活動，形成你會向自己潛在的雇主展示的每一個方法的一個整體的基礎組件。此外,清晰性和一致性對你的品牌和你的最終的成功至關重要的。

這里是為制定你自己的獨特和引人注目的品牌而需要考慮的三個重要領域。

1、為了突出你的技能,成就和區分屬性你最好的優勢,問自己以下問題:

· 我的核心信息是什么?我想別人從我這里得到什么信息?

· 哪些方法可以讓我超越競爭對手?

· 我有哪些品質能夠為面試的崗位/團隊/機構帶來價值?

· 哪些天賦/經驗/造詣讓我很獨特?

· 我的技能很吸引招聘人員、人力資源代表和那些在人際關系網和在線網站尋找潛在的候選人的人嗎?

· 我憑著對前雇主的成功作出貢獻而專注于我取得的結果嗎?

· 我是否有能力達到我完成的結果，使他們信服我所實現的能力?

· 我有無突出將吸引未來的雇主的5個區域:省錢,節省時間,增加收入,使操作更加高效和/或擴大客戶基礎?

· 我能用當今炙手可熱的技能和行業術語來展示自己嗎?

2、確保你正在展示一個統一的品牌，以各種方式營銷自己。一定要考慮的,包括:

· 你的電梯游說/簡介

· 你的職業形象(你的簡歷前三名)

· 背景/你的人際關系網的資料匯總表

· 你通過求職信,電子郵件,網絡信件等方式介紹你自己。

· 在面試和網絡會議中，你對背景調查的初始反應

3、保證你和你的品牌材料有視覺吸引力,問問你自己:

· 我的衣服和行為方式散發出的專業的和個人的溫暖?我的身體語言——姿勢、目光接觸、握手,和面部表情——支持我的品牌以及我如何推銷自己?

· 是我的營銷材料——簡歷,網上資料,求職信和名片——悅目和容易讀嗎?

· 我可以自由使用空格和符號使我的簡歷在30秒內被發現?

· 在我的文檔中，我有按照重要程度展示我的技能，把最重要的信息放在頂部和左側,從而使它們方便一瞥嗎?

解決這三個求職的元素,你將會發送一個有說服力的和一致的消息。一個引人注目的品牌,有點運氣,正確的態度，會把你變成一個受歡迎的、極具吸引力的候選人。甚至，知道你散發出一種強大的存在(面對面和網絡在線)會給你信心和能量,必然會推動你向前,助你成功!